7 – “Pour être un bon recruteur, il faut bien comprendre les enjeux business de son client” Cyrille LAFONT, Co-fondateur de Sonnar

Dans cet épisode captivant de notre podcast, plongez dans les coulisses du recrutement innovant avec l’équipe de Sonnar, une entreprise qui redéfinit les standards du recrutement en s’appuyant sur une expertise unique et des méthodes éprouvées de recrutement basé sur…

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5 – « On a moins de 50% des personnes issues de cabinet de recrutement qui performent sur les niveaux 3 et 4 » Charlotte GOUIARD, Directrice Recrutement et Expérience candidats France chez MAZARS

Dans cet épisode captivant de notre podcast, plongez dans les arcanes du recrutement avec Charlotte Gouiard, Directrice Recrutement et Expérience Candidats France chez Mazars. Avec ses 1500 recrutements annuels et 400 offres en parallèle, Mazars fait face à un défi…

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Podcast avec Marie BARBIER

4 – « Faciliter le départ, pour ceux qui s’en vont, ça leur permet d’être motivés dans toute la partie où ils sont chez nous » Marie BARBIER, DRH chez Morning

Bienvenue dans une nouvelle édition captivante de notre podcast, « Erreur 404 RH », où nous explorons sans tabous les sujets opérationnels RH, souvent difficiles d’accès et entourés de mystère. Aujourd’hui, plongeons dans l’univers complexe de l’offboarding, un sujet souvent tabou dans…

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