L’invité du podcast
Il y a 5 ans, a été créé le Groupe PL Education avec un objectif simple : former les étudiants aux métiers en tension via la voie de l’alternance. Une gamme de programmes de bac à bac+5 afin d’accompagner les employeurs dans leurs projets de recrutement de la nouvelle génération. De manière efficace et globale, Ils apportent leurs expertises en pédagogie et en accompagnement des entreprises au niveau national. Les métiers sont ceux de l’Assistanat-RH, du digital et de la comptabilité.
L’entreprise de l’invité
PL Education est un groupe indépendant créé par des passionnés de l’éducation et learning by doing. Cette vision a permis aux écoles du groupe, ESAGE ICMD et ENMC, a créé une gamme complète de formations orientées métiers dans l’assistanat, RH, digital ou comptabilité.
L’équipe de PL Education se compose actuellement de 50 collaborateurs et de 200 formateurs et intervenants dans toute la France. Ils ont une grande connaissance de l’alternance et du savoir-faire d’équipes expérimentées leur permettent d’accompagner les étudiants dans toutes les étapes du processus de recrutement et de formation, dans les meilleurs délais et aux meilleures conditions pour l’apprenti et l’employeur.
Leur objectif est d’intervenir dans une logique résolument partenariale pour défendre les intérêts des étudiants.
Contenus du podcast
Dans cet épisode, on parle du sujet parfois un peu oublié de l’alternance. Cela inclut des sujets comme :
📍 Qu’est-ce qu’est l’alternance ?
📍 D’où viennent un certain nombre de clichés de cette pratique ?
📍 Comment une école guide et encadre ses étudiants lors de la recherche d’alternance ?
📍 Comment l’école accompagne les entreprises et les étudiants à bien travailler ensemble ?
📍 Le sujet de la rémunération des alternances et des dispositifs d’aides mises en place.
Je ne vous en dis pas plus et vous laisse découvrir ma conversation avec Ludovic.
