“J’ai mis 3 ou 4 week-ends à apprendre HTML pour être au niveau, compétent et pertinent” Frédéric Krebs, Operating Partner chez Newfund.

Dans ce podcast, on aborde des thématiques variées, comme par exemple, le recrutement en VC notamment celui des ingénieurs, le rôle de Frédéric en tant qu’operating partner, mais aussi les relations investisseurs - entrepreneurs sur les volets de recrutement lors des phases de croissances post levée de fonds. Je ne vous en dis pas plus et vous laisse découvrir ma conversation avec Frédéric.
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“Tous les 18 mois, au sein de chaque équipe, on réfléchit à ces valeurs et à leur mise en place concrète dans notre quotidien d’équipe” Albane Hussenet, Employer Branding & Talent Acquisition Lead chez Blablacar

Dans cet épisode, on parle d’énormément de sujets, mais en particulier de : la croissance internationale, les différentes phases de croissance de Blablacar, son on-boarding chez Blablacar. Je ne vous en dis pas plus et je vous laisse découvrir ma conversation avec Albane, enregistrée dans des conditions un peu particulières !
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« Le sourcing ce sont toutes les techniques qui visent à identifier les bons candidats » Maurine PREVEL, Tech Talent Acquisition Manager chez Matera

Dans ce podcast, on aborde en profondeur la thématique du sourcing. Le but est de décortiquer le processus de sourcing partant que la thématique de compréhension des besoins jusqu’aux entretiens en passant par la gestion d’un ATS et les canaux de sourcing. Je ne vous en dis pas plus et vous laisse découvrir ma conversation avec Maurine.
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